Der Benutzer kann über die Bereichsgruppen-Hierarchie einstellen, welche Einstellungen/Konfigurationen von Bereichsgruppen eine höhere Gewichtung haben als Andere. Über die Konfigurationsseite der Bereichsgruppen-Hierarchie werden die Bereichsgruppen zu Hierarchie-Typen hinzugefügt und einsortiert.
Um die Hierarchie einer Bereichsgruppe zu verändern, klicken Sie auf den entsprechenden Eintrag und halten die Maustaste gedrückt.
Verschieben Sie nun den Eintrag an die gewünschte Position und klicken Sie "Speichern".
Um eine neue Bereichsgruppe hinzuzufügen kann der Benutzer oberhalb der Tabelle eine Bereichsgruppe suchen und auswählen.
Mit einem Klick auf den "+"-Button wird die gewählte Gruppe der Liste mit der niedrigsten Hierarchie hinzugefügt. Bereichsgruppen, die sich bereits in der Liste befinden können nicht erneut hinzugefügt werden und sind somit in der Auswahl inaktiv.
Über den Löschen-Button können auch Bereichgruppen aus der Hierarchie-Liste für einzelne Typen wieder entfernt werden.
Über das Inaktiv-Kennzeichen, in der Tabelle, kann der Benutzer Bereichsgruppen bereits in die Hierarchie einsortieren, aber "nicht scharf schalten". So kann der Benutzer Bereichsgruppen vorkonfigurieren, ohne dass sie bereits Auswirkungen auf das System haben.
Hierarchie-Typen
Auf der linken Seite sind die Hierarchie-Typen aufgelistet. Mit einem Klick auf einen Typen wird die Hierarchie-Tabelle des Typen zur Bearbeitung geladen. Wenn der Benutzer bereits Änderungen an der Liste vorgenommen hat, muss er vor dem Typ-Wechsel diese Änderungen erst speichern oder verwerfen.
Hierarchie-Tabelle
In der Hierarchie-Tabelle wird der poe-Default als niedrigste Hierarchie (oben) und die Kasse als höchste Hierarchie (unten) mit aufgelistet. Die Hierarchie dieser Beiden kann nicht bearbeitet (neu sortiert) werden.
Zusätzlich zu den beiden Hierarchien wird immer ein Hierarchie-Eintrag für die Konfigurationen der Filiale mit aufgelistet. Diese Zeile kann in der Hierarchie sortiert werden, aber der Benutzer kann sie nicht aus der Liste löschen.